Departamento Pessoal

Gerenciamento e execução de todas as rotinas do Departamento Pessoal, desde a admissão até o desligamento dos funcionários regidos pela CLT- Consolidação das Leis do Trabalho;

Gestão e execução de todos os processos operacionais da Folha de Pagamento, incluindo as rotinas mensais e anuais;

Gestão e administração do controle de jornada dos funcionários.

Gestão de Pessoas

Recrutamento & Seleção por Competências;

Avaliação Psicológica;

Avaliação de Desempenho 360° Feedback;

Planejamento e Politica de T&D;

Pesquisa de Clima Organizacional;

Politica de Cargos e Salários;

Identificação e Desenvolvimento de Liderança;

Avaliação Psicológica;

Plano de Participação nos Lucros e/ou Resultados.

Cursos

É com grande satisfação que disponibilizamos nossa proposta de atualização profissional na área de RH, esperamos que esteja diretamente ligada aos seus objetivos, estaremos sempre à disposição para atendê-lo e analisá-la com maiores detalhes.